توضیح کوتاه
پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEO (فرم کوتاه 60 سوالی)،پرسشنامه NEOPI-R یکی از آزمون های شخصیتی در قالب word و قابل ویرایش
توضیح کامل
معرفی
پرسشنامه NEOPI-R یکی از آزمون های شخصیتی است که بر اساس تحلیل عوامل ساخته شده است و از جدیدترین ابزارها در زمینه ی شخصیت است که توسط مک کری و کوستا در سال 1985 تحت عنوان پرسشنامه شخصیتی NEO معرفی شد. فرم تجدیدنظر شده ی این پرسشنامه توسط همان مؤلفین تحت عنوان فرم تجدیدنظر شده پرسشنامه ی شخصیتی نئو ارائه شده است.
فرم بلند این پرسشنامه در 240 عبارت، به منظور اندازه گیری پنج عامل یا حیطه ی اصلی روان نژندی، برونگرایی، انعطاف پذیری، دلپذیربودن و مسؤولیت پذیری طراحی شده است. همچنین این پرسشنامه فرم دیگری به نام NEO-FFI دارد که یک پرسشنامه ی 60 سؤالی است و برای ارزیابی پنج عامل اصلی شخصیت به کار می رود. در فرم 24 سؤالی هر عامل دارای 6 سطح یا زیرمقیاس است در حالی که در فرم کوتاه هر عامل با 12 سؤال سنجیده می شود.
عوامل پنج گانه شخصیت
پنج عامل اصلی شخصیت عبارتند از: روان نژندی، برونگرایی، انعطاف پذیری، دلپذیربودن، مسؤولیت پذیری و با وجدان بودن.
که به طور اختصار هر یک از آنها تشریح می شود.
این پرسشنامه شامل:
روان نژندی (N)
برونگرایی (E)
انعطاف پذیری (O)
دلپذیر بودن (A)
مسؤولیت پذیری و با وجدان بودن (C)
ویژگی های روان سنجی
کلید نئوی 60 سؤالی
منابع
پرسشنامه شخصیتی پنج عاملیNEO (فرم کوتاه 60 ماده ای)
پاسخنامه
قیمت : 15900 تومان
کلمات کلیدی
تعداد صفحه | 13 |
---|---|
فرمت اصلی | docx |
تعداد بازدید | 326 |
حجم | 30/9 کیلوبایت |
دسته | پرسشنامه |